ОГБУ "Госархив ЕАО" » Деятельность » Публикации » Биробиджанская ордена Трудового Красного Знамени трикотажная фабрика (по документам госархива ЕАО за 1930–1992 годы)

Биробиджанская ордена Трудового Красного Знамени трикотажная фабрика (по документам госархива ЕАО за 1930–1992 годы)

Автор: Foxpro от 7-12-2016, 07:37

ru.wikipedia.org/wiki. Орден Трудового Красного Знамени

Родная фабрика,

Мне могут не поверить,

Подумать могут: громкие слова!

Но как, какою мерой соизмерить

Другому степень нашего родства.

Мы вместе с ней прошли все испытанья,

Делили честно радость и беду.

Как девушка на первое свиданье.

Я по утрам на фабрику иду,

И возвращаясь вечером с работы,

С улыбкой выхожу из проходной.

Мне радостно, что в цеховых пролетах

Осталось что-то, сделанное мной.

 

В связи с созданием промышленной базы, для закрепления еврейского населения в области, еще вначале 1930–х годов Наркомместпрому было предложено начать строительство трикотажной фабрики в г. Биробиджане[1].

В постановлении Совета Народных Комиссаров Союза ССР «О народно–хозяйственном плане ЕАО на 1936 год» указано: «…закончить проектирование трикотажной фабрики и подготовительные работы для начала ее строительства в 1937 году»[2]. К строительству фабрики в назначенный год, так и не приступили[3], только определили первоначальную сметную стоимость на проектирование фабрики в размере 9 000 тыс. рублей, в т. ч. на жилищное строительство — 2 323 тыс. рублей[4] и согласовали с «краем» сумму в 2 500 тыс. рублей[5].

В архивном документе «Мероприятия, предусмотренные постановлениями Совнаркома Союза СССР от 1 октября 1934 г. и 26 апреля 1936 г., но не реализованные» сказано: «Строительство трикотажной фабрики в г. Биробиджане не включено в титульный список строительства на 1937 год. Таким образом, в текущем году новая производственная база госпромышленности в области не подготавливается, что обусловит резкое сокращение переселения еврейских рабочих в 1938 году и последующие годы. Для предупреждения такого положения необходимо Наркомлегпрому обеспечить капиталовложения на начало строительства трикотажной фабрики — 2 000 тыс. рублей»[6].

Из протокола совещания при Далькрайплане по рассмотрению титульных списков строительства и капиталовложений в народное хозяйство ЕАО ДВК на 1937 год узнаем, что трикотажная фабрика проектировалась в г. Москве под наблюдением управления трикотажной промышленности Наркомместпрома. По заявлению ответственных представителей: «проект и сметы трикотажной фабрики будут закончены и представлены на утверждение НТС НКМП 1 ноября…»[7].

Однако, в протоколе совещания при главном инженере главного управления трикотажной промышленности Наркомлегпрома имеется справка заместителя начальника главного управления текстильной промышленности НКЛП РСФСР Смелкова от 29 октября 1937 г. «О состоянии проектирования Биробиджанской трикотажной фабрики», в которой говорилось:

«1. Технический проект разработан текстильным институтом, за исключением жилсоцкультбытстроительства и проекта организации работ.

  1. 10 и 19 августа технический проект рассмотрен в главном управлении трикотажной промышленности НКЛП РСФСР.
  2. Технический проект не может быть представлен на утверждение наркому легкой промышленности РСФСР, вследствие отсутствия целого ряда данных отмеченных в протоколах совещаний при главном управлении трикотажной промышленности от 10 и 19 августа …

В основном замечания сводятся к следующему:

а) возможность замены отведенного участка другим;

б) уточнение источников водоснабжения;

в) уточнение списков сточных вод;

г) паросиловое хозяйство, т.е. привязка к ТЭЦ;

д) жилсоцкультбытстроительство.

  1. Ответа на н/запрос от Уполномоченного не имеем и утверждение проекта задерживается.
  2. В настоящее время сметы, составленные текстильным институтом, необходимо переделать согласно, последних правительственных распоряжений, т.е. составить их по другой форме, на что потребуется заключение дополнительного соглашения с текстильным институтом. Сметы лучше исправлять после получения ответа, т.к. возможно, что после получения ответа, проект частично измениться»[8].

Временно исполняющий обязанности представителя Еврейской автономной области при Президиуме ВЦИК Виленкин писал наркому легкой промышленности РСФСР: «Во избежание дальнейшей оттяжки с окончанием проектирования трикотажной фабрики Представительство Еврейской автономной области просит Вашего распоряжения о включении в план I квартала 1938 г. потребных средств на окончание проектирования трикотажной фабрики»[9].

Несмотря на предпринятые усилия, руководству области, так и не удалось добиться начала строительства трикотажной фабрики. Возможно, это было связано еще и с тем, что небольшие предприятия города удовлетворяли потребности населения в трикотажных и швейных изделиях.

ГАЕАО. Ф. Р–505. Оп. 1. Д. 1093. Здание трикотажной фабрики по ул. Торговой в г. Биробиджане. Б/Д.ГАЕАО. Ф. Р–505. Оп. 1. Д. 1093. Здание трикотажной фабрики по ул. Торговой в г. Биробиджане. Б/Д.

В г. Биробиджане производством трикотажных и швейных изделий с начала 1930–х годов занимались многие артели, в их числе, артели «Свой труд», «Работница» и фабрика «Ширпотреб». До середины 1950–х годов выпускаемой продукции этими предприятиями было достаточно, чтобы удовлетворить потребности населения области. Однако с каждым годом потребности населения росли, и предприятия на своем примитивном, устаревшем, кустарном оборудовании не могли уже обеспечивать население качественной продукцией. Область нуждалась в крупном предприятии, оснащенном новейшей современной техникой, способном выпускать большое количество качественных изделий.

Биробиджанская трикотажная фабрика образовалась на базе артели «Работница», одной из крупнейших артелей в системе крайпромсовета, которая в августе 1956 г. перешла в систему Министерства легкой промышленности.

ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 1. Л. 1. Приказ по Биробиджанской трикотажной фабрике от 30 августа 1956 г. № 1 «О назначении директора Биробиджанской трикотажной фабрики».ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 1. Л. 1. Приказ по Биробиджанской трикотажной фабрике от 30 августа 1956 г. № 1 «О назначении директора Биробиджанской трикотажной фабрики».

Директором Биробиджанской трикотажной фабрики был назначен Дойхен Меер Шахнович, а все сотрудники артели «Работница» были переведены для дальнейшей работы на фабрику[10].

«Дойхен Меер Шахнович(Мирон Исаевич)в 1935 году, после окончания Одесского КОМВУЗа имени Кагановича, был мобилизован Одесским обкомом ВКП(б) на работу в Хабаровский край. С начала 1936 года работал председателем артели «Новая заря» в г. Облучье[11]. В марте 1939 г. решением Облпромсоюза был направлен председателем артели «Биробиджанский мрамор» пос. Биракан[12]. С мая 1940 г. Дойхен М. И. назначен председателем правления галантерейной фабрики г. Биробиджана^[13]. В декабре 1951 г. становится председателем правления Биробиджанской трикотажной артели «Работница».

«Дойхен М. И. проработал в качестве председателя правления артели «Работница» до перехода ее в систему Министерства легкой промышленности в августе 1956 года. За время работы Дойхена М. И. председателем артель стала одной из крупнейших в системе Крайпромсовета. Выпуск продукции в 1956 года (по отношению к 1951 году) увеличился более чем в три с половиной раза. Построены и хорошо оборудованы новые производственные корпуса. Дойхен М. И. грамотный, знающий хозяйственную работу, трудолюбив, работает с душой, очень чуткий к товарищам и подчиненным, пользуется большим авторитетом в коллективе», — из производственной характеристики от 30 августа 1956 года[14].

ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп.1. Д.2. Л. 39. Приказ по Биробиджанской трикотажной фабрике от 24 ноября 1956 г. № 126.ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп.1. Д.2. Л. 39. Приказ по Биробиджанской трикотажной фабрике от 24 ноября 1956 г. № 126.

В связи с образованием фабрики, для организации дальнейшей эффективной работы, были распределены функции между вновь образованными цехами и отделами[15].

Директором фабрики утвержден следующий внутренний распорядок работы «установить с 1 сентября 1956 г. пятиминутный перерыв через каждые два рабочих часа… Запретить всем без исключения вносить на территорию фабрики ручную кладь или вещи домашнего обихода (сетки, кошельки и т.д.)». Категорически запрещалось принимать пищу у рабочего места, «можно только в специальной комнате, а в летних условиях под грибками во дворе»[16].

ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 2. Л. 74. Приказ по Биробиджанской трикотажной фабрике от 15 декабря 1956 г. № 159.ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 2. Л. 74. Приказ по Биробиджанской трикотажной фабрике от 15 декабря 1956 г. № 159.

Для наведения порядка в учете явки рабочих, служащих на работу и ухода с нее, а также учета выработки и начисления заработной платы рабочим с 1 января 1957 г. введены пропуска на право входа на территорию фабрики. Кроме этого, каждому рабочему был выдан специальный жетон с указанием присвоенного ему табельного номера. Жетоны выдавались по специальной ведомости под роспись. На проходной установили табельную доску с двумя отделениями: первое отделение — приход на работу, второе — уход с работы. Табельная доска открывалась за 30 минут до начала работы и закрывалась с началом работы фабрики[17]. На охрану фабрики были возложены обязанности: с началом работы закрывать проходную, а у опоздавших на работу на 10–20 минут забирать пропуска и передавать их в отдел кадров[18].

ГАЕАО. Ф. П–919. Оп. 1. Д. 178(17). Клименко Григорий Трофимович, директор Биробиджанской трикотажной фабрики. 1975 г.ГАЕАО. Ф. П–919. Оп. 1. Д. 178(17). Клименко Григорий Трофимович, директор Биробиджанской трикотажной фабрики. 1975 г.

С мая 1957 г. директором фабрики назначили Клименко Григория Тимофеевича.

«Клименко Григорий Трофимович родился на Украине. В 1930 году по переселению красноармейских семей переехал с родителями на Дальний Восток в Приморский край. С августа 1943 г. принимал участие в Великой Отечественной войне. Был награжден медалями «За боевые заслуги», «За победу над Германией в Великой Отечественной войне 1941–1945 гг.», «За освобождение Варшавы», «За взятие Берлина». После демобилизации в 1946 г. приехал в г. Биробиджан. Работал на прядильно–ткацкой фабрике, директором школы ФЗУ. После упразднения школы работал начальником отдела кадров, мастером производства. Был направлен на 9 месячные центрально–технические курсы в г. Иваново. По окончании курсов Клименко Г. Т. присвоено звание мастера–технолога ткацкого производства. Продолжил работу в должности начальника цеха, а затем заведующего ткацким производством. В ноябре 1956 г. Биробиджанским ГК КПСС направлен на Биробиджанскую трикотажную фабрику главным инженером, с мая 1957 г. назначен директором. Избирался депутатом областного и городского Совета депутатов трудящихся. В марте 1968 г. освобожден от должности. За период работы в должности директора неоднократно награждался грамотами крайкома, обкома, горкома, облисполкома, управления легкой промышленности. Награжден орденом Трудового Красного Знамени, нагрудными знаками «Отличник социалистического соревнования РСФСР», «Отличник Гражданской обороны СССР», «Отличнику санитарной обороны СССР»^[19].

ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 7. Л. 1. Решение исполнительного комитета Хабаровского краевого Совета депутатов трудящихся от 21 октября 1958 г. № 418 «Об объединении Биробиджанской трикотажной фабрики и Биробиджанской фабрики «Ширпотреб».ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 7. Л. 1. Решение исполнительного комитета Хабаровского краевого Совета депутатов трудящихся от 21 октября 1958 г. № 418 «Об объединении Биробиджанской трикотажной фабрики и Биробиджанской фабрики «Ширпотреб».

В октябре 1958 г. Биробиджанская трикотажная фабрика объединилась с Биробиджанской фабрикой «Ширпотреб» в одно предприятие с дальнейшим названием — «Биробиджанская трикотажная фабрика»[20].

В период объединения фабрика выпускала «124 тыс. штук верхних трикотажных изделий, 405 тыс. штук бельевого трикотажа и швейных изделий на сумму 336 тыс. рублей».

На фабрике преобладал ручной труд. Около 60 процентов работы по вязке верхнего трикотажа производилось на старых фанговых машинах вручную «путем передвижения рукоятки», так же вручную пришивались пуговицы и ярлыки. Изделия: свитера, рейтузы, джемпера выпускались самых простых моделей и мрачных расцветок. На момент объединения коллектив фабрики насчитывал 564 человека[21].

По уставу фабрики в 1960 году каждому вновь принятому на работу выдавалась расчетная книжка, в обязанности администрации входило заполнять ее и возвращать не позднее 1–2 дней до выдачи заработной платы. Выплата заработной платы рабочим и служащим производилась в следующие сроки «за первую половину месяца 23–25 числа, за вторую — 8–10 числа»[22].

Оплата труда по коллективному трудовому договору на 1960 год производилась по определенной тарифной ставке. Для работников трикотажного производства месячная заработная плата установлена в следующем размере: рабочие первого разряда получали 248 руб. 22 коп., третьего — 300 руб. 54 коп., восьмого разряда — 481 руб. 77 коп.[23]. Месячная зарплата рабочего швейного производства первого разряда составляла 282 руб. 62 коп, восьмого разряда — 581 руб. 63 коп.

Все рабочие, служащие и ИТР с 15 июля 1960 г. переводились на 7–ми часовой рабочий день[24].

Для первой смены рабочий день начинался в 8 часов, на обеденный перерыв отводилось 30 минут, в 16 часов заканчивалась работа первой смены. Вторая смена работала  в 16 часов 30 минут до 24 часов, обеденный перерыв длился с 20 часов 30 минут до 21 часа. Между сменами установлен 30–ти минутный перерыв[25].

ГАЕАО. Ф. Р–505. Оп. 1. Д. 1529. Трикотажная фабрика г. Биробиджана. 1963 г.ГАЕАО. Ф. Р–505. Оп. 1. Д. 1529. Трикотажная фабрика г. Биробиджана. 1963 г.

«Мы начали с коренной реконструкции, произведена была полная замена оборудования. На месте деревянных цехов построен двухэтажный кирпичный корпус. Биробиджанским трикотажникам повезло в том смысле, что они имели неограниченные возможности для сбыта. В послевоенные годы благосостояние советских людей, их покупательская способность быстро росли. Повышался спрос и на трикотажные изделия», — из воспоминаний Клименко Григория Трофимовича[26].

Реконструкция фабрики началась в начале 1960–х годов. В ходе реконструкции планировалось вывести бытовые службы с главного производственного корпуса в пристройку. В 1965 году строительство пристройки к главному корпусу фабрики было закончено[27]и в целом произведена реконструкция цехов. Упаковку изделий верхнего и бельевого трикотажа перевели из производственного помещения в склад готовой продукции. Провели перепланировку фангового цеха № 1, создали закройный цех верхнего трикотажа. Из отходов сырья производства организовали участок по пошиву изделий ширпореба[28].

ГАЕАО. Ф. Р–505. Оп. 1. Д. 304. Фанговый цех трикотажной фабрики. 1971 г.ГАЕАО. Ф. Р–505. Оп. 1. Д. 304. Фанговый цех трикотажной фабрики. 1971 г.  ГАЕАО. Ф. Р–505. Оп. 1. Д. 1949. Вязальный цех трикотажной фабрики. 1972 г.ГАЕАО. Ф. Р–505. Оп. 1. Д. 1949. Вязальный цех трикотажной фабрики. 1972 г.

В 1970–е годы реконструкция фабрики продолжилась уже при новом руководителе — Юдицкой Тамаре Сергеевне.

ГАЕАО. Ф. П–919. Оп. 1. Д. 240. Л. 1. В центре делегат XXV съезда КПСС Тамара Сергеевна Юдицкая, директор Биробиджанской трикотажной фабрики. Февраль 1976 г.ГАЕАО. Ф. П–919. Оп. 1. Д. 240. Л. 1. В центре делегат XXV съезда КПСС Тамара Сергеевна Юдицкая, директор Биробиджанской трикотажной фабрики. Февраль 1976 г.

«Юдицкая Тамара Сергеевна в 1968 году была выдвинута на должность директора. Ранее работала старшим инженером производственного отдела, затем главным инженером фабрики.

Юдицкая Т. С. знает хорошо производство, инициативная, обеспечивает участок работы, ведет воспитательную работу среди коллектива, член партийного бюро фабрики, отзывчивая, пользуется большим авторитетом в коллективе», — из справки о работе с кадрами за 1967–1969 годы[29].

Коллектив фабрики своими силами произвел реконструкцию участка кругловязальных машин, красильного цеха, закройного участка, приточно–вытяжной вентиляции.

В 1973 году Хабаровский филиал ЦПКТБлегпрома разработал технико–экономическую часть технического проекта на расширение и реконструкцию фабрики. Проектом «предусмотрен выпуск 3 100 тыс. штук верхних трикотажных изделий в год из чистошерстяной, смешанной, объемной и вискозной пряжи. Численность промышленно–производственного персонала определена в количестве 1 099 человек, в т. ч. 993 рабочих, из них 812 основных производственных рабочих. Капитальное вложение на промышленное строительство определено в сумме 1 263 тыс. рублей, в т. ч: строительные работы — 682,9 тыс. рублей; монтажные работы —120,88 тыс. рублей; оборудование — 427,42 тыс. рублей; прочие затраты —31,74 тыс. рублей»[30].

В связи с вводом в действие пристройки к главному корпусу фабрики были введены в эксплуатацию новые бытовые помещения, в том числе и комната для кормления грудных детей, увеличены помещения столовой и здравпункта.

Перемены в организации, технологии производства шли параллельно с изменениями социальных условий работы и жизни трикотажников.

ГАЕАО. Ф. Р–505. Оп. 4. Д. 5. Л. 6об. Группа детей детского сада Биробиджанской трикотажной фабрики. Б/Д.ГАЕАО. Ф. Р–505. Оп. 4. Д. 5. Л. 6об. Группа детей детского сада Биробиджанской трикотажной фабрики. Б/Д.

В основном рабочие были обеспечены жилой площадью. Было построено два детских комбината: один в отдельном здании, другой — в жилом доме на первом этаже.

ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп.1. Д. 14. Л. 84. Приказ по Биробиджанской трикотажной фабрике от 7 декабря 1959 г. № 241/1.ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп.1. Д. 14. Л. 84. Приказ по Биробиджанской трикотажной фабрике от 7 декабря 1959 г. № 241/1.

Администрация фабрики заботилось о здоровье работников. Ежедневно, начиная с декабря 1959 г., в цехах проводилась производственная зарядка. В первой смене пятиминутную зарядку проводили в 10 часов, вторая смена занималась в 23часа[31].

В распоряжении рабочих имелся медпункт, оснащенный необходимым оборудованием, ежегодно проводились профилактические осмотры, делались в срок все необходимые прививки[32]. Рабочим и служащим фабрики предоставлялись путевки в дома отдыха и санатории страны. Питание рабочих было организовано в столовой в две смены[33].

Вначале 1990–х годов для фабрики настали не лучшие времена. В феврале 1991 г. сложилось крайне сложное финансовое положение. Администрация фабрика в декабре 1991 г. была вынуждена взять кредит на сумму 3,5 млн. рублей под огромные проценты. В связи с плохим обеспечением сырьем прекратилось изготовление моделей по индивидуальным заказам[34].

Началось сокращение рабочих и служащих, появилась задержка выплаты заработной платы[35].

Из–за отсутствия средств на содержание детского сада № 40 было принято решение в сентябре 1992 г. передать детское учреждение на баланс городского отдела образования[36].

Качество жизни работников фабрики, как и большинства жителей области, ухудшилось, социально–экономический кризис продолжался, у людей появилась неуверенность в своем будущем и в будущем фабрики.

 

Новаторам – творить!

Девиз изобретателей

 

Новаторская мысль передовиков производства становилась достоянием всех работников фабрики. На технических занятиях работники обменивались опытом работы и вносили рационализаторские предложения. Экономический эффект от внедренных рационализаторских предложений исчислялся десятками тысяч рублей. Это подтверждают архивные документы.

В 1960 году на фабрике работало 420 человек молодежи, из них 22 являлись рационализаторами и изобретателями, от них поступило 20 предложений, 17 было внедрено в производство, экономический эффект от их внедрения составил 216 тыс. рублей в год[37].

В январе 1960 г. рационализаторы трикотажной фабрики предложили к тормозным дискам фанговых машин сделать заклепки. Благодаря заклепкам срок службы дисков увеличился до года. Новшество принесло фабрике 34 тыс. рублей экономии в год. Ценное предложение внесли наладчики Нахимович Р. Л. и Кривицкий М. М. За свои изобретения рабочие были премированы «Нахимович Роман Львович за реконструкцию швейной машины 22 класса для раскроя ватников, Кривицкий Михаил Менделевич —реконструкцию швейной машины для производства закрепочных операций, реконструкцию швейной машины для производства зигзагообразных вырезов при пошиве дамского пальто»[38].

В сентябре 1971 г., чтобы уменьшить отходы сырья Староминская Т. и Ильина З. внесли рационализаторское предложение  «располагать детали джемпера фасона 442 в разворот». За это предложение они получили вознаграждение в размере 39 руб. 50 коп.[39] .

При пошиве трикотажа на оверловочных машинах оставалось много отходов, примерно до 11 тонн в год. На фабрике узнали о новом методе раскроя, применявшемся на трикотажных фабриках Подмосковья. Наладчики Цейнис и Портной начали реконструкцию машины. Первые испытания дали хорошие результаты. Было подчитано, что при переходе на новый метод пошива фабрика получит в год до 400 тыс. рублей экономии[40].

В объяснительной записке к годовому статистическому отчету  о внедрении рационализаторских предложений за 1981 год читаем: «За текущий год на фабрике было подано 32 рационализаторских предложения, 7 предложений переходящих с 1980 года, внедрено в производство — 24, отклонено — 13. За счет внедрения рационализаторских предложений получен экономический эффект в сумме 20,2 тыс. рублей».

Из 24 внедренных рационализаторских предложений «направлено на экономию сырья, материалов, электроэнергии — 9, модернизацию оборудования — 7, рост производительности труда — 4, улучшение условий труда — 3, улучшение качества — 1. Приняло участие в рационализаторской работе 46 человек, организовано 9 творческих групп»[41].

Проводимые декадники, эстафеты, смотры и конкурсы среди рационализаторов и изобретателей давали положительные результаты. В производство внедрялись предложения, направленные на механизацию трудоемких и ручных работ, экономию сырья, улучшение качества продукции, использование резервов производства и т.д.

Например, рабочий Липенков А. И. на конкурс «Лучшая творческая бригада рационализаторов 1972 года» представил браковочную машину, на которой был сконструирован и установлен счетчик для измерения длины полотна любой ширины, экономический эффект составил 7 400 рублей в год[42].

В 1976 году в конкурсе по разработке и внедрению изобретений, рационализаторских предложений, направленных на улучшение качества и расширение ассортимента трикотажных изделий приняли участие рационализаторы вязального и швейного цехов. В период конкурса было подано 11 предложений. По итогам конкурса первое место присуждено старшему мастеру Шапиро Б. Т. и слесарю–ремонтнику Шапиро А. Б. Их приспособление было установлено на 20 машинах, экономия составила 1 719 рублей в год. Вторе место заняла группа ИТР в составе: Лазаревой Н. М., Князевой В. Н., Чумаченко В. А., экономический эффект от внедрения составил 792 рубля[43].

Администрация фабрики организовывала социалистические соревнования среди отдельных рационализаторов и творческих бригад. Так, в 1980 году рабочими фабрики принято 159 индивидуальных социалистических обязательств по подаче и внедрению рационализаторских предложений.

Ежегодно на фабрике разрабатывался и доводился до сведения рабочих тематический план «узких мест» производства («темник»). В «темнике» для рационализаторов Биробиджанской трикотажной фабрики на 1967 год имелись просьбы работников следующего характера «… предложите приспособление для поднятия спущенных петель на деталях изделий с фанговых машин механическим путем; разработайте способ соединения двух концов оборванной нити путем склеивания вместо связывания их узлом; предложите конструкцию предохранителя к закройно–ленточной машине для предохранения пальцев работницы от пореза» и т.д.[44].

Благодаря рационализаторам и изобретателям решались актуальные технические задачи производства.

 

Каждое изделие — на уровень лучших образцов!

Девиз многих трудовых коллективов страны

 

В трикотажном деле слово «качество» очень емкое. Изделие должно отвечать не только стандартам, но и вкусам потребителей, веянию моды, которая, как известно, очень переменчива.

Качество выпускаемой продукции являлось одной из важнейших проблем трикотажников. Как рассказывают нам архивные документы, фасоны и модели выпускаемых изделий не всегда соответствовали требованиям и вкусам покупателей.

«15 марта 1960 г. в магазине № 60 Хабаровского горпромторга общественными контролерами был обнаружен и забракован мужской саржевый плащ с недопустимым производственным дефектом: правый рукав вшит на левую сторону, а левый на правую»[45].

«…Посмотрите на наш верхний трикотаж, до каких пор, мы будем одевать женщин в кофты с пояском и накладными карманами. Трикотажные костюмчики с начесом делают 40–42 размера,  т. е. на ребят 6–7 классов, которых уже в таких костюмчиках не заставишь ходить и совершенно не шьются 28–30–32 для ребят младшего возраста… В первосортные платья школьной формы на трикотажной фабрике вделываются бракованные кнопки, на первосортных шерстяных и штапельных плащах, вместо закрепок на карманах и воротниках узлы путаных ниток, кривая строчка, неправильно пришитые пуговицы и т.д.

С большими недостатками шьется мужская одежда в цехе индивидуального пошива», — читаем в материалах областной конференции по качеству, проходившая в сентябре 1960 года[46].

В справке о работе профсоюзной и хозяйственной организации Биробиджанской трикотажной фабрики по мобилизации рабочих, ИТР и служащих на улучшение качества и расширение ассортимента выпускаемых изделий за 1971 год написано: «Покупатели жаловались, что мало выпускается больших размеров и вторых ростов рейтуз. Плохая расцветка, а джемперами завалены прилавки магазинов»[47].

«Влажно–тепловая обработка изделий несовершенна, также не всегда грамотно подбирается расцветка на изделия, и внешний вид не соответствует покупательскому спросу. Недостаточно удовлетворяется спрос торгующих организаций в выпуске больших размеров и ростов», — читаем в справке по улучшению качества выпускаемой продукции за 1971 год^[48].

Из приказа директора трикотажной фабрики от 19 марта 1979 г. № 38 узнаем, что 16 марта 1979 г. была произведена проверка качества трикотажных изделий, подготовленных к отгрузке. В результате проверки возвращено на исправление 0,7 процента готовых трикотажных изделий. Возвращен на исправление костюм спортивный хлопчатобумажный по дефекту «дыра на передней половинке брюк. Костюм детский, по дефекту — пропуск кеттельного шва горловины»[49].

В акте проверки работы отдела технического контроля фабрики от 29 октября 1985 г. отмечено, что за 9 месяцев 1985 года предприятию за низкое качество продукции причинен ущерб в сумме 1 000 рублей, в т. ч. за некачественную маркировку — 291 рубль, по непроизводственным дефектам из–за халатного хранения на складах — 105 рублей, за швейно–производственные дефекты — 604 рубля[50].

Были и независящие от фабрики причины выпуска некачественной продукции. Очень часто поставщики тканей и пряжи из других регионов нашей страны поставляли на фабрику некачественный товар.

В справке о мероприятиях по улучшению качества выпускаемой продукции за 1971 год читаем: «… основными  поставщиками являются комбинат костюмных тканей из Ленинск–Кузнецка и Читинский комбинат. Мы получаем от них пряжу не лучшего качества и очень мрачных цветов, в результате чего наши изделия залеживаются на прилавках магазинов, т. к. не выдерживается модная гамма расцветок»[51].

В борьбе за улучшение качества, изготовляемой продукции на фабрике применялись самые разнообразные формы. Использовали наглядную агитацию, диаграммы, плакаты изо дня в день напоминали работникам, какие убытки понесет фабрика от продукции, выпущенной пониженным сортом, за возврат трикотажа на доработку, от небрежного ухода за машинами. На фабрике была учреждена «Доска позора». На нее заносилась продукция низкого качества, указывались фамилии бракоделов. Лучшие же образцы изделий, а также имена отличившихся работниц заносились на доску «Слава и честь»[52].

На заседаниях фабричных комитетов, в цехах, на открытых рабочих собраниях систематически обсуждались вопросы, связанные с улучшением качества выпускаемой продукции[53].

Улучшению качества изделий посвящались ежеквартальные конференции, ежемесячно проводился «День качества».

С 1960 года на фабрике внедрена «Саратовская система бездефектного изготовления продукции и сдачи ее ОТК с первого предъявления».

Среди работников фабрики развернулось соревнование за право работать с личным клеймом. Чтобы завоевать такую «высшую степень доверия», необходимо было шесть месяцев подряд сдавать все изделия, только с «первого предъявления». Задача исключительно сложная, но, рабочим фабрики она оказалась «по плечу»[54].

Многие работники имели право личного клейма, в их числе фанговщица Климентьева Аграфена Андреевна, вязальщица Байкина Валентина Ивановна и др.[55].

На фабрике был организован отдел технического контроля. Главные задачи ОТК заключались в следующем «предотвращение выпуска предприятием продукции, не соответствующей требованиям стандартов и технических условий, утвержденным образцам (эталонам), проектно–конструкторской и технической документации, условиям поставки и договоров, или некомплектной продукции, а также укрепление производственной дисциплины и повышение ответственности всех звеньев производства за качество выпускаемой продукции»[56].

С 1976 года стали проводить комплексные проверки цехов по качеству выпускаемой продукции, разрабатывать графики мероприятий комплексной проверки цехов на каждое полугодие.

На фабрике был внедрен перекрестный контроль проверки качества, заключался он в следующем «одна бригада проверяла другую, замечания, обнаруженные при проверке, записывались в журнал замечаний, и указывался срок по устранению отмеченных недостатков»[57].

Для изучения спроса покупателей и управления качеством продукции создан специальный отдел в состав, которого вошли конструкторы, технологи, начальники цехов и отделов.

Чтобы изучать запросы покупателей и шире рекламировать продукцию предприятия, работники отдела совместно с работниками торговли проводили покупательские конференции, выставки–продажи трикотажных изделий[58].

В дни выставок–продаж проводились демонстрации моделей, читались лекции о направлении моды, правилах ухода за трикотажными изделиями.

ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 489. Л. 2, 3, 3об. Отзывы посетителей.ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 489. Л. 2, 3, 3об. Отзывы посетителей.

Посетители выставок часто оставляли отзывы, примерно такого содержания: «Очень понравился костюмчик детский, модель 278. Желательно, чтобы он появился в продаже», «Желательно, чтобы изделия вашей фабрики, которые очень нам понравились, чаще появлялись на прилавках наших магазинов» или «Выставка трикотажных изделий очень понравилась. Желательно, чтобы эти изделия были в продаже»[59].

Не раз коллектив фабрики представлял свои изделия на Всесоюзных ярмарках. Например, в 1968 году фабрика участвовала во Всесоюзной оптовой ярмарке в г. Москве. Согласно протоколу рабочей комиссии ярмарки пять моделей были отмечены как улучшенные, остальные изделия получили хорошую оценку. С покупателями был согласован весь представленный на ярмарку ассортимент изделий[60].

ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 291. Л. 15, 16, 17. Спецификация образцов моделей, представленных Биробиджанской трикотажной фабрикой на Московскую ярмарку 3 декабря 1968 г.ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 291. Л. 15, 16, 17. Спецификация образцов моделей, представленных Биробиджанской трикотажной фабрикой на Московскую ярмарку 3 декабря 1968 г.  ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 291. Л. 15, 16, 17. Спецификация образцов моделей, представленных Биробиджанской трикотажной фабрикой на Московскую ярмарку 3 декабря 1968 г.ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 291. Л. 15, 16, 17. Спецификация образцов моделей, представленных Биробиджанской трикотажной фабрикой на Московскую ярмарку 3 декабря 1968 г.  ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 291. Л. 15, 16, 17. Спецификация образцов моделей, представленных Биробиджанской трикотажной фабрикой на Московскую ярмарку 3 декабря 1968 г.ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 291. Л. 15, 16, 17. Спецификация образцов моделей, представленных Биробиджанской трикотажной фабрикой на Московскую ярмарку 3 декабря 1968 г.

Фабрика искала и новые формы общения с покупателями. Например, в 1974 году организовали «заочные покупательские конференции». Смысл конференций заключался в том что, в упаковку с изделиями вкладывали анкеты. В анкетах содержалась просьба к покупателям — ответить на вопросы по качеству изделий, выпускаемых фабрикой. Анкеты помогали изучить и покупательский спрос населения[61].

В связи с тем, что фабрика являлась единственным предприятием на Дальнем Востоке по выпуску изделий верхнего трикотажа, коллективу приходилось постоянно думать над разработками новых моделей и расширением ассортимента[62].

ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 290а. Л. 1, 1об, 2, 2об, 3. Жакеты женские. Модели 1971 г.ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 290а. Л. 1, 1об, 2, 2об, 3. Жакеты женские. Модели 1971 г.  ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 290а. Л. 4об, 5. Платья женские. Модели 1971 г.ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 290а. Л. 4об, 5. Платья женские. Модели 1971 г.  ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 290а. Л. 6об, 7, 7об. Мужские изделия. Модели 1971 г.ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 290а. Л. 6об, 7, 7об. Мужские изделия. Модели 1971 г.

Ежегодно для разработки нового ассортимента работники фабрики участвовали в методических совещаниях по направлению моды, специалисты выезжали в творческие командировки, получали дополнительную литературу и альбомы с разработкой новых полотен[63].

Разработка моделей производилась с учетом направления моды, для этой цели фабрика поддерживала постоянную связь с общественным Домом моделей. Созданные модели рассматривались на малом художественном совете фабрики, обсчитывалась их ориентировочная рентабельность. В случае убыточности, модели дорабатывались, затем просматривались на большом художественном совете при хабаровском Доме моделей в присутствии представителей краевой инспекции по качеству и торговле. После утверждения модели, начиналась подготовка к запуску ее в массовое производство[64].

Так, в феврале 1957 г. фабрикой на утверждение художественному совету и торгующим организациям хабаровского Крайлегпрома были представлены образцы изделий. При обсуждении образцов было отмечено низкое качество пошива всех изделий, некачественный подбор фасонов и расцветок, а также отклонение от стандартов. Комиссия предложила изготовить другие образцы с учетом замечаний и представить их на утверждение. Начальнику швейного цеха Энтес М. А. было поручено «изготовить следующие образцы: из хлопчатобумажной ткани — сорочки дамские на бретелях, сорочки дамские типа майки, панталоны и майки голубые всех размеров; из шелкового полотна — сорочки мужские серые и голубые, сорочки дамские, панталоны шелковые всех размеров; из полотна «Рашель» — купальники двух, трех фасонов всех размеров»[65].

Из справки директора Биробиджанской трикотажной фабрики Клименко Г. Т. заведующей промышленного отдела обкома КПСС Парыгиной В. В. от 29 августа 1960 г. узнаем, что за период с января 1959 г. по август 1960 г. на фабрике полностью изменился ассортимент швейных изделий, освоены новые виды и фасоны изделий: плащи женские из натурального шелка, шерстяные и саржевые четырех видов и фасонов, плащи мужские шерстяные и саржевые двух видов и фасонов, куртки ватные мужские и женские, «платья девичьи школьного возраста», школьная форма. В трикотажном производстве освоено два фасона женских жакетов из полотна «Рашель», три фасона жакетов из чистошерстяной пряжи[66].

ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 484. Л. 2об, 3. Плащи детский, женский. Модели 1962, 1963 гг.ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 484. Л. 2об, 3. Плащи детский, женский. Модели 1962, 1963 гг.

Научно–технический прогресс, перспективы развития отраслей легкой промышленности на Дальнем Востоке требовали специализации предприятий этой отрасли народного хозяйства. Поэтому, с 1962 года фабрика стала изготавливать шерстяные, шелковые, хлопчатобумажные мужские и женские плащи, женские плащи из натурального шелка, шерстяные платья для девочек школьного и дошкольного возраста, шерстяную и хлопчатобумажную школьную форму, куртки ватные, верхний и бельевой трикотаж[67].

В целях дальнейшей специализации фабрики с 1 января 1963 г. пошив и поставку на рынок ватных курток передали комсомольской швейной фабрике, на трикотажной фабрике расширили выпуск взрослых и детских плащей[68].

Спрос населения на трикотажные изделия с каждым годом возрастал, для расширения производства верхних трикотажных изделий и бельевого трикотажа было решено перевести трикотажную фабрику на выпуск только трикотажа, передав пошив швейных изделий на специализированную швейную фабрику г. Комсомольск–на–Амуре. В приказе по управлению легкой промышленности Хабаровского совнархоза от 7 сентября 1964 г. № 88 сказано: «… Директору Биробиджанской трикотажной фабрики с октября 1964 г. передать, а директору комсомольской швейной фабрики принять и начиная с октября 1964 г., организовать и обеспечить выпуск плащей по ассортименту. Директору Биробиджанской трикотажной фабрики передать всю необходимую техническую документацию для пошива плащей по моделям не позднее 12 сентября 1964 года»[69].

ГАЕАО. Ф. П–919. Оп. 1. Д. 83. Бригада коммунистического труда мастера Никитиной А. И. Б/Д.ГАЕАО. Ф. П–919. Оп. 1. Д. 83. Бригада коммунистического труда мастера Никитиной А. И. Б/Д.  ГАЕАО. Ф. П–919. Оп. 1. Д. 83(1). Бригада коммунистического труда мастера швейного производства Макиевской Нины Иосифовны. Май 1963 г.ГАЕАО. Ф. П–919. Оп. 1. Д. 83(1). Бригада коммунистического труда мастера швейного производства Макиевской Нины Иосифовны. Май 1963 г.

В этом же году перешли на специализацию агрегатов по выпуску ассортимента из однородного сырья, например, агрегат Литвин–Макиевская специализировались на шелковом белье, агрегат Волынского–Никитиной —на верхних трикотажных изделиях^[70].

Производство верхнего трикотажа в 1965 году возросло до 610 тыс. штук по сравнению с 124 тыс. штук в 1958 году^[71].

В 1985 году Биробиджанская трикотажная фабрика специализировалась на выпуске изделий верхнего трикотажа: детских, молодежных и взрослых жакетов, джемперов, спортивных костюмов, платьев, комбинезонов, рейтуз в основном из чистошерстяной пряжи[72].

В экспериментальном цехе рождались замыслы специалистов–конструкторов. Они внимательно следили за модой, создавали и внедряли в массовое производство новые модели одежды. Модельеры цеха пользовались рекомендациями Всесоюзного Дома моделей и специальными журналами, поддерживали связь с ведущими домами моделей Москвы, Риги, Новосибирска[73].

Фабрика ежегодно заключала договоры с общесоюзным Домом моделей на поставку новых видов трикотажных изделий, полотен и модных конструкций[74].

ГАЕАО.Ф. Р–505. Оп. 4. Д.5. Л. 4об. Цех Ширпотреба. Б/Д.ГАЕАО.Ф. Р–505. Оп. 4. Д.5. Л. 4об. Цех Ширпотреба. Б/Д.

Для пошива изделий ширпотреба на  фабрике создан специальный цех, основную часть работниц цеха составляли надомницы. Ассортимент ширпотреба — шапочки детские, капор, чепчик, буденовка, шарф детский, кепи мужские и детские, береты женские и детские, а также пинетки, носки, варежки и трусы детские^[75].

В целях выполнения постановления Совета Министров СССР от 25 января 1980 г. № 65 «О мерах по дальнейшему улучшению использования вторичного сырья в народном хозяйстве» на фабрике были разработаны и осуществлены следующие мероприятия «увеличена переработка вторичного сырья на 8 процентов по сравнению с 1980 годом, разработаны и утверждены на 1982 год четыре модели ширпотреба, из них хлопчатобумажные салфетки, спортивные шапочки и др.»[76].

На фабрике в целях совершенствования квалификации рабочих, повышения производительности труда, а также сокращения численности невыполняющих нормы выработки, были созданы и работали две школы по изучению передового опыта в швейном и вязальном цехах. Эти школы посещали молодые работницы, выпускающие продукцию низкого качества, имеющие отклонения от выполнения норм. Практические занятия проводили высококвалифицированные работницы, теоретические — технологи и инструктора производственного обучения[77].

За 1970 год было подготовлено 120 вновь поступивших рабочих, 42 работника освоили вторую профессию, всего обучалось 176 человек, работало 7 кружков технической учебы[78].

По плану подготовки и повышения квалификации рабочих на 1982 год планировалось подготовить на производстве «новых рабочих — 90 человек, обучить второй профессии — 50». На производственно–технические курсы предполагалось отправить100 человек, курсы целевого назначения —10, бригадиров — 5, в школы по изучению передовых приемов и методов труда — 70[79].

Для обучения рабочих новым профессиям, непосредственно на предприятии, был открыт технический кабинет, оснащенный необходимым для обучения оборудованием. При техническом кабинете работала библиотека, в которой рабочие могли получить рекомендуемую, техническую литературу[80].

Обучение давало хорошие результаты, например, слушатель школы Карлик Т. выполняла норму на 75–80 процентов, после посещения занятий стала выполнять норму на 105–110 процентов, оверловщица Янковец Т. выполняла норму на 90 процентов, стала выполнять на 110–115 процентов[81].

По обмену опытом, на передовые предприятия страны, фабрика направляла своих работников, например, в 1961 году начальник трикотажного производства Ляпаева, главный механик Иосевич выезжали на трикотажные предприятия городов Москвы, Ленинграда и Риги для изучения опыта работы этих предприятий. Старший электрик Богданов, наладчик Барембойм прошли обучение в г. Москве по освоению монтажа новых фанговых полуавтоматов[82].

В г. Иркутск в 1969 году по обмену опытом были направлены главный механик Иосевич Я. М., наладчик–ремонтировщик Верголяс Г. И., фанговщица Фейгина Т, инженер экспериментального цеха Моргун Г. С., в г. Москву и г. Орел выезжала конструктор экспериментального цеха Жила  А. Н.[83].

ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1974. — 2 июля. — № 1312. — Инв. № 87. Ударники коммунистического труда, лучшие вязальщицы Биробиджанской трикотажной фабрики Науменко Ирина Васильевна и Залевская Валентина Андреевна.ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1974. — 2 июля. — № 1312. — Инв. № 87. Ударники коммунистического труда, лучшие вязальщицы Биробиджанской трикотажной фабрики Науменко Ирина Васильевна и Залевская Валентина Андреевна.

На курсах целевого назначения в 1969 году прошли обучение 5 работниц: фанговщицы Самохина Н. М., Науменко И. В., наладчики–ремонтировщики Нахимович Р. Л., Верголяс Г. И., заместитель главного бухгалтера Разворотнева А. Н.[84].

С января 1962 г. впервые на фабрике организовали «Школу мастеров», где проходили занятия для мастеров и контролеров[85].

С каждым годом число специалистов на фабрике увеличивалось. Если в 1959 году на фабрике работало только 5 специалистов со среднетехническим образованием, то в 1970 году их насчитывалось 35, высшее образование имели 3[86].

Важнейшей социальной и экономической задачей для трикотажников в то время являлось трудовое воспитание школьников. Они были заинтересованы, чтобы ученики получили хорошую подготовку и пополнили ряды работников фабрики.

На трикотажной фабрике была организована производственная практика для учащихся школы № 1. В соответствии с планом производственного обучения на 1962/63 учебный год необходимо было обучить профессии фанговщицы 20 учеников, оверлочницы — 66. Занятия проходили по специальной программе ежедневно с 14часов до 19 часов. Первые два часа проводились теоретические занятия, последующие часы отводились на практику. Для подготовки учащихся на фабрике подготовлено 20 рабочих мест. Обучение проводилось по сменам. Каждый учащийся имел отдельную закрепленную за ним машину. После прохождения программы, учащиеся сдавали экзамены. За качественно выполненную работу ученики получали зарплату один раз в месяц, согласно действующих на фабрике расценок[87].

ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1974. —1 марта. — № 43. — Инв. № 85. Фурсова Валя.ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1974. —1 марта. — № 43. — Инв. № 85. Фурсова Валя.

Например, после окончания школы Фурсова Валя пришла работать на фабрику. О ней в газете «Биробиджанская звезда» в марте 1974 г. писали: «Ни минуты простоя!» — под таким девизом работает вязальщица ордена Трудового Красного Знамени Биробиджанской трикотажной фабрики комсомолка Фурсова Валя. По окончании восьми классов Валя решила работать на фабрике. Направили ее в швейный цех. В учении девушка была старательной и за короткое время освоила специальности швеи и оверлочницы. Когда на фабрике установили новые вязальные машины КЛК-3 и потребовались рабочие на обслуживание сложной техники, Валя изъявила желание работать там. И опять за короткий срок она освоила специальность, а вскоре стала и передовой работницей. Она систематически выполняет задания на 120–130 процентов. Зона обслуживания у Вали — три машины. Но если в смене кто–то заболел, она обслуживает и шесть машин. За хорошие показатели  в работе ударник коммунистического труда Валентина Фурсова награждена медалью «За трудовое отличие»[88].

Пришла на фабрику после «десятилеки» и Ломакина Тамара. Быстро освоив профессию, стала передовой фанговщицей фабрики, выполняла производственные задания на 180 процентов[89].

ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1960. — 22 марта. — № 58. — Инв. № 29. Передовая фанговщица Биробиджанской трикотажной фабрики комсомолка Ломакина Тамара.ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1960. — 22 марта. — № 58. — Инв. № 29. Передовая фанговщица Биробиджанской трикотажной фабрики комсомолка Ломакина Тамара.

«Комсомолка Козлова Людмила после окончания средней школы решила пойти на производство. Она избрала трикотажную фабрику. После знакомства с предприятием изъявила желание освоить профессию фанговщицы. Сейчас Людмила работает самостоятельно, идет в ряду правофланговых соревнующихся, выполняет нормы на 120–130 процентов», — читаем в газете «Биробиджанская звезда» в феврале 1974 года^[90].

ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1974. — 12 февраля. — № 30. — Инв. № 85. Козлова Людмила, фанговщица Биробиджанской трикотажной фабрики.ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1974. — 12 февраля. — № 30. — Инв. № 85. Козлова Людмила, фанговщица Биробиджанской трикотажной фабрики.

Доброжелательно принимали в коллективе  молодых работниц, их  знакомили с бригадой, закрепляли за кадровыми рабочими. В 1968 году на фабрике из 1 035 человек работало 104 подростка[91].

Повышение качества продукции немыслимо без ускорения технического прогресса. Фабрика оснащалась современной техникой. Вместо плоскофанговых, односистемных установили круглотрикотажные машины, которые позволили увеличить рисунчатые возможности изделий, разнообразить виды переплетения. Внедрялись в производство кеттельные машины и другие спецмашины, которые улучшали качество изделий^[92].

С момента внедрения круглотрикотажного оборудования начали осваивать новые виды продукции. За период с 1971 по 1975 год освоено 13 видов нового ассортимента — жилеты мужские, женские, костюмы детские из объемной пряжи, сарафаны женские и детские, платья женские, костюмы взрослые полушерстяные, жакеты мужские, джемпера женские, детские из синтетических волокон[93].Были освоены изделия из чистошерстяной пряжи таких переплетений как, ажур, полуажур, пике[94]. Стали выпускать отдельные интересные изделия верхнего трикотажа, например, женские шерстяные комплекты, состоящие из жилета и юбки или жилета и брюк, а также[95]мужские костюмы, в комплект которых входили жакет и жилет[96].

ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп.1. Д. 845. Л. 1, 3, 4. Свидетельства о присвоении государственного знака качества. 1979, 1980 гг.ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп.1. Д. 845. Л. 1, 3, 4. Свидетельства о присвоении государственного знака качества. 1979, 1980 гг.

Особое значение приобрела подготовка изделий на присвоение государственного «Знака качества». В 1974 году фабрика приготовила на аттестацию образцы изделий. На заседании художественного совета Росглавтрикотажа 27 сентября 1974 г. предложенные образцы были рассмотрены. На «Знак качества» были утверждены следующие изделия: джемпер мужской, модель 521, жилет мужской, модель 564, джемпер детский, модель 663, костюм спортивный, модель 330, свитер мужской, модель 792[97].

ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 497. Л.3 1. Джемпер детский, модель 663. 1974 г.ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 497. Л.3 1. Джемпер детский, модель 663. 1974 г.  ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 497. Л. 41. Костюм спортивный, модель 330. 1974 г.ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 497. Л. 41. Костюм спортивный, модель 330. 1974 г.  ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 497. Л. 26. Свитер мужской, модель 792. 1974 г.ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 497. Л. 26. Свитер мужской, модель 792. 1974 г.

Костюмы детские, моделей 605, 672, не прошли аттестацию и были отклонены[98].

ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 497. Л. 34. Костюм детский, модель 605. 1974 г.ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 497. Л. 34. Костюм детский, модель 605. 1974 г.  ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 497. Л. 34(1). Костюм детский, модель 672. 1974 г.ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 497. Л. 34(1). Костюм детский, модель 672. 1974 г.

Для того чтобы, представить жакет женский, модель 437 из чистошерстяной ткани, на аттестацию фабричная комиссия провела промер линейных измерений жакета после опытной носки и выявила следующее «… изделие в процессе носки находилось два месяца. Проводилось две стирки. В результате опытной носки изделие не потеряло внешнего вида. Линейные измерения соответствуют ГОСТу»[99].

Экспериментальная партия жакетов была  отправлена в продажу. Управляющий базой Росторгодежда Кукушкина И. М. в письме–отзыве директору трикотажной фабрики Юдицкой Т. С. писала: «Жакет трикотажный женски,й модель 457, переплетение комбинированное. По конструкции, структуре, колориту изделие имеет новизну и при продаже пользовалось повышенным спросом у населения»[100].

На заседании художественно–технического совета Сибтрикотажпрома по просмотру изделий от 17 апреля 1981 г. было дано следующее заключение «… рекомендовать на знак качества жакет трикотажный женский, модель437»[101].

ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 741. Л. 1. Жакет женский, модель 437. 1981 г.ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 741. Л. 1. Жакет женский, модель 437. 1981 г.

Все меры, применяемые в борьбе за качество продукции, давали определенный результат. Количество забракованных изделий уменьшилось, например, в 1977 году на исправление было возвращено на 98 изделий меньше по сравнению с 1975 годом[102].

 

Кузница коммунизма, раздувай меха!

Множьтесь, энтузиастов трудовые взводы:

За ударными бригадами — ударные цеха,

За ударными цехами — ударные заводы! 

 

Широкую поддержку в коллективе фабрики находили передовые почины страны. Об этом можно узнать в документах архива.

ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1959. — 10 июля. — № 133. — Инв. № 27. Гаганова Валентина Ивановна, Герой Социалистического Труда. 1959 г.ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1959. — 10 июля. — № 133. — Инв. № 27. Гаганова Валентина Ивановна, Герой Социалистического Труда. 1959 г.

Указом Президиума Верховного Совета СССР 8 июля 1959 г. Гагановой Валентине Ивановне, бригадиру прядильной фабрики вышневолоцкого хлопчатобумажного комбината было присвоено звание Героя Социалистического Труда с вручением ордена Ленина и золотой медали «Серп и Молот». Высокую оценку правительства Валентина Ивановна получила за «самоотверженный личный пример беззаветного служения интересам советского общества, выразившейся в добровольном переходе из передовой бригады с более высокой оплатой труда в отстающую и поднятии ее до уровня передовой».

ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1959. — 31 июля. — № 148. — Инв. № 27. Гунина Нина Петровна. 1959 г.ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1959. — 31 июля. — № 148. — Инв. № 27. Гунина Нина Петровна. 1959 г.

Следуя примеру Валентины Гагановой, контролер ОТК швейного производства, Нина Петровна Гунина первая на фабрике обратилась с заявлением–просьбой о переводе ее на работу в самый отстающий агрегат —на пошив женских плюшевых жакетов.

С 20 июля 1959 г. Гунина Нина Петровна была назначена мастером агрегата швейного производства[103].

В короткий срок она сумела сплотить агрегат, наладить организацию труда и воодушевить людей на выполнение производственного задания. За август 1959 г. агрегат Гуниной Н. П. выпустил продукцию первого сорта на 99,4 процента при плане 92 процента. За достигнутые успехи в выполнении производственного плана и выпуска качественной продукции директором фабрики всему коллективу агрегата была объявлена благодарность[104].

«Первые дни Нина присматривалась к людям, наблюдала, кто и как справляется со своими обязанностями, помогала советом тем, кто в нем нуждался. Потом сделала перестановку людей, улучшила организацию труда. Результаты не замедлили сказаться. Как же сейчас работает этот коллектив? Обратимся к цифрам. Они яснее слов расскажут о трудовом подъеме, который здесь сейчас царит. Раньше бригада выпускала в среднем по 41 жакету в день при норме 50. Уже через день после прихода нового бригадира норма была выполнена, 28 июля бригада сшила один жакет сверх нормы, а 29 июля уже было выпущено 56 жакетов. Большое внимание уделяют девушки качеству своей продукции. Значительно сократилось число переделок», — об этом писала Биробиджанская звезда в июле 1959 года[105].

ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1959. — 19 сентября. — № 148. — Инв. № 27. Мария Сидоркина, мастер агрегата Биробиджанской трикотажной фабрики. 1959 г.ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1959. — 19 сентября. — № 148. — Инв. № 27. Мария Сидоркина, мастер агрегата Биробиджанской трикотажной фабрики. 1959 г.

На областном совещания участников коммунистического соревнования в сентябре 1959 г. Сидоркина М., бригадир фабрики, в своем докладе отметила работу агрегата Гуниной: «На нашей фабрике примеру Гагановой последовала Нина Гунина. Она приняла отстающую бригаду. Много раз, мы на профсоюзных собраниях критиковали прежнего руководителя агрегата, но она всегда отвечала так: «Что это за люди! С ними невозможно работать». Но правильно говорят, «Нет плохих людей, есть плохие руководители». Нина Петровна доказала, что с теми же работницами бригады можно не только выполнять, но и перевыполнять планы. Сейчас бригада Гуниной работает очень хорошо. И я, откровенно говоря, опасаюсь, что если мы не поднажмем, то переходящее Красное знамя заберет у нас бывшая отстающая бригада….»[106].

Ф. П–919. Оп. 1. Д. 308. Векслер Б., первая из последователей передовой ткачихи страны Гагановой В. Б/Д.Ф. П–919. Оп. 1. Д. 308. Векслер Б., первая из последователей передовой ткачихи страны Гагановой В. Б/Д.

Примеру Валентины Гагановой последовала и мастер швейного агрегата Векслер Б. Она перешла в отстающую бригаду и вывела ее в число передовых, члены этой бригады заявили о «переходе работать по единому наряду и без контролера ОТК»[107].

На коллегии Министерства и Президиума ЦК профсоюза рабочих текстильной и легкой промышленности 16 мая 1969 г. была рассмотрена и рекомендована инициатива Иванниковой М. С., передовой ткачихи московской хлопчатобумажной фабрики им. Фрунзе «о развертывании соревнования за всемерную экономию сырья, с тем, чтобы 22 апреля 1970 г. (день 100–летия со дня рождения В. И. Ленина), отработать на сэкономленном сырье».

Инициатива Иванниковой М.С. была обсуждена 26 мая 1969 г. на совещании с мастерами, начальниками цехов и отделов фабрики.

На фабричном комитете 2 июня 1969 г. было рекомендовано всем мастерам и профгруппоргам, довести до сведения рабочих о поддержании почина Иванниковой. Фанговщицы фабрики коммунистка Муравьева Валентина Павловна и комсомолка Золотарева Тамара первыми обязались сэкономить и 22 апреля 1970 г. отработать на сэкономленном сырье[108].

По почину ткачихи Иванниковой М. С. коллектив трикотажной фабрики принял следующее обязательство: «1. За счет рационального использования сырья добиться экономии 25 тонн хлопчатобумажного полотна и 1 000 килограммов пряжи. 2. За счет сэкономленного сырья коллективом бельевого цеха отработать два дня (21 и 22 апреля 1970 г.), а коллективом цеха верхних трикотажных изделий — 21 апреля 1970 года. 3. Выработать из сэкономленного сырья 12 000 тыс. бельевых и 2 000 тыс. верхних трикотажных изделий»[109].

Трикотажники не раз поддерживали патриотические почины, например, работниками фабрики были поддержаны почины свердловчан — «Работать с меньшим составом»; фрунзинцев — «Создание сверхпланового фонда десятой пятилетки»[110].

Поддерживая, почины трудящихся нашей страны, трикотажники включались в различные соревнования.

Инициаторами соревнования за досрочное выполнение пятилетки выступили «коммунист Гельфанд Ирина Александровна, награжденная медалью «За доблестный труд. В ознаменование 100–летия со дня рождения Владимира Ильича Ленина». Она обязалась «выполнить пятилетку за 3,5 года, дневную норму выработки за 6,5 часов, 99 процентов продукции сдавать с первого предъявления. Годовое задание завершила к 1 августа 1971 года. Гельфанд И. А. обслуживала две плосковязальные машины, обучила профессии вязальщиц около десяти молодых работников и имела двадцать четыре последователя.

Мурга Валентина Павловна, награжденная орденом Трудового Красного Знамени, годовой план выполнила в сентябре 1971 г., работает в счет января 1972 года.

Зозуля Ольга Абрамовна, награжденная орденом Ленина, работает в счет марта 1972 г., в июне завершила выполнение годового задания», – из справки о состоянии и мерах дальнейшего улучшения организации социалистического соревнования на Биробиджанской трикотажной фабрике коммунистического труда от 1 октября 1971 года[111].

ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1971. — 5 января. — № 3. — Инв. № 73. Зозуля Ольга Абрамовна, вязальщица Биробиджанской трикотажной фабрики.ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1971. — 5 января. — № 3. — Инв. № 73. Зозуля Ольга Абрамовна, вязальщица Биробиджанской трикотажной фабрики.

В 1970–е годы трикотажники участвовали в социалистическом соревновании под девизом «Работать без отстающих». Участие в соревновании повлекло за собой пересмотр целого ряда привычных форм и условий соревнования, подведения итогов, применения моральных и материальных стимулов поощрения его участников. Основным условием присвоения классных мест бригадам стало выполнение норм выработки всеми рабочими и в цехах не должно быть бригад, не выполняющих плановых заданий. Например, в 1982 году в этом соревновании участвовало 17 бригад, участок и 2 цеха[112].

 Во всех цехах продолжались соревнования под девизом «Российским товарам — отличное качество». Так, в 1977 году в социалистическом соревновании под девизом «Российским товарам — отличное качество» приняли участие 18 бригад и 637 рабочих фабрики, 36 рабочих боролись за звание «Отличник качества», пяти вязальщицам было присвоено это звание. В 1979 году звание «Лучший рабочий своей профессии» было присвоено — 41 рабочему, «Отличник качества» — 49, с личным клеймом работало 38 человек[113]. Звание «Ударник коммунистического труда» в 1982 году присвоено индивидуально 630 рабочим, 15 бригадам, участку, «Отличник качества» — 67 человек, «Лучший рабочий своей профессии» —12 человек[114].

ГАЕАО. Ф. П–851. Оп. 1. Д. 47. Л. 57об. Страница из Книги Почета. 1967 г.ГАЕАО. Ф. П–851. Оп. 1. Д. 47. Л. 57об. Страница из Книги Почета. 1967 г.

В 1985 году звание «Отличник качества» было присвоено 78 работникам. По положению рабочий, удостоенный этого звания, заносился в Книгу Почета фабрики и ему вручалась денежная премия в размере 20 рублей[115].

В 1974 году вязальщица трикотажной фабрики Кузовлева Людмила решила выполнить план шести месяцев ко дню 40–летия нашей области (7 мая). Первыми почин передовой вязальщицы поддержали ее подруги по бригаде Порталенко Н., Цирюльникова Т., Прокопчук Ю., Волынцева В., Онафрейчук А. Инициативу одобрил фабком и призвал всех работниц фабрики следовать их примеру[116].

С августа 1984 г. на фабрике объявили 4–недельную вахту в честь 40–летия победы советского народа в Великой Отечественной войне 1941–1945 гг. Соревнование организовали в два этапа, первый — по итогам 1984 года, второй — к 9 мая 1985 года. Среди соревнующихся бригад в первом этапе соревнования 6 раз по отдельным неделям присуждалось первенство коллективу хлопчатобумажного участка мастера Коноваловой В., 6 раз — коллективу кругловязального участка мастера Одинцовой Г. Г. и Лужанской Ф. Е.[117].

В организации социалистического соревнования важное место имело правильное применение поощрительных мер. На трикотажной фабрике разработали и утвердили следующие разнообразные формы морального поощрения рабочих «занесение имен передовиков производства в Книгу Почета; фотографирование у развернутого памятного знамени крайкома КПСС, крайисполкома и крайсофвпрофа в честь 50–летия Советской власти; присвоение звания ударника труда; награждение передовиков производства почетными грамотами, занесение на Доску почета фабрики, городские, областные и краевые Доски почета»[118].

ГАЕАО НСБ. Биробиджанская звезда. — 1974. — 10 июля. — № 137. — Инв. № 87. Ямпольская Светлана, вязальщица Биробиджанской трикотажной фабрики.ГАЕАО НСБ. Биробиджанская звезда. — 1974. — 10 июля. — № 137. — Инв. № 87. Ямпольская Светлана, вязальщица Биробиджанской трикотажной фабрики.

Для поощрения работников фабрики были разработаны разные положения, например, положение о премировании за снижение трудоемкости — 50 процентов от сэкономленной суммы за квартал, за экономию сырья —40 процентов от сэкономленной суммы. По результатам соцсоревнований разработано отдельное положение. Бригада, занявшая 1–е место, при количестве работающих 50–60 человек премируется суммой 200 рублей, за 2–е место — 150 рублей, бригада в 30–35 человек за 1–е место премируется 125 рублей, за 2–е — 100 рублей. Разработаны условия соревнования по профессиям. Работница, удерживающая первенство в течение 3–х месяцев премируется суммой в размере 15 рублей, при сохранении этого звания в течение последующих 3–х месяцев премируется денежной премией в размере 20 рублей. Цех, занявший первое место за квартал, получает премию 400 рублей[119].

ГАЕАО. Ф. Р–505. Оп. 1. Д. 2555. Коллектив Биробиджанской трикотажной фабрики, победители социалистического соревнования. 1960 г.ГАЕАО. Ф. Р–505. Оп. 1. Д. 2555. Коллектив Биробиджанской трикотажной фабрики, победители социалистического соревнования. 1960 г.

Администрацией и фабкомом были разработаны следующие условия соревнований, за звание лучшего по профессиям между бригадами, сменами, агрегатами; за экономию и бережливость: за высокую культуру производства и рабочих мест, за повышение производительности труда. В 1971 году в среднем каждая работница ежемесячно получала премию по итогам соревнования до 20 рублей. По условиям соревнования по профессиям работнице, занявшей первое место, вручался вымпел «Лучшая швейница», «Лучшая вязальщица». Если работница, его удерживала три месяца, ей вручалась грамота и премия 15 рублей, в течение 6 месяцев —30 рублей и ее фотография заносилась на Доску почета, в течение 9–ти месяцев премия в размере 50 процентов тарифного заработка и ее фотография заносилась уже в Книгу Почета, в течение года — 5 процентов среднего заработка. Так, работницы фабрики Матвеенко, Малышевская, Смирнова удерживали первенство в соревновании и получали надбавку к зарплате 5 процентов от среднего заработка, их имена были занесены в фабричную Книгу Почета^[120].

О достигнутых успехах говорят награды коллектива.

В 1962 году в день 92–годовщины со дня рождения В. И. Ленина фабрике было присвоено высокое звание — предприятие коммунистического труда.

ГАЕАО. Ф.Р–366. Оп. 1. Д. 200. Документ от 21 апреля 1962 г. «О присвоении почетного звания — фабрики коммунистического труда».ГАЕАО. Ф.Р–366. Оп. 1. Д. 200. Документ от 21 апреля 1962 г. «О присвоении почетного звания — фабрики коммунистического труда».  ГАЕАО. Ф. П–919. Оп. 1. Д. 184. Вручение ордена Трудового Красного Знамени Биробиджанской трикотажной фабрике. Март 1971 г.ГАЕАО. Ф. П–919. Оп. 1. Д. 184. Вручение ордена Трудового Красного Знамени Биробиджанской трикотажной фабрике. Март 1971 г.

В 1971 году работа коллектива фабрики была высоко оценена правительством страны. Указом Президиума Верховного Совета СССР от 8 января 1971 г. «За досрочное выполнение заданий пятилетнего плана по выпуску высококачественных трикотажных изделий и достижение высоких темпов роста производства» Биробиджанская трикотажная фабрика награждена орденом Трудового Красного Знамени.

ГАЕАО. Ф. Р–75 (печатный). Д. 601. Л. 112. Указ Президиума Верховного Совета СССР от 8 января 1971 г. «О награждении Биробиджанской трикотажной фабрики орденом Трудового Красного Знамени».ГАЕАО. Ф. Р–75 (печатный). Д. 601. Л. 112. Указ Президиума Верховного Совета СССР от 8 января 1971 г. «О награждении Биробиджанской трикотажной фабрики орденом Трудового Красного Знамени».  ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1971. — 17 февраля. — № 35. — Инв. № 73.Группа передовиков Биробиджанской трикотажной фабрики коммунистического труда. Слева направо: Кандауров Ю. А., Романюк Т. Г., Зинковская М. В., Кусковский М. Г., Янковец А. В., Корсукова Г. Р., Сыроедова Л. И., Зозуля О. А., Флейшман К.А. 1971 г.ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1971. — 17 февраля. — № 35. — Инв. № 73.Группа передовиков Биробиджанской трикотажной фабрики коммунистического труда. Слева направо: Кандауров Ю. А., Романюк Т. Г., Зинковская М. В., Кусковский М. Г., Янковец А. В., Корсукова Г. Р., Сыроедова Л. И., Зозуля О. А., Флейшман К.А. 1971 г.

Коллектив фабрики не раз был отмечен наградами. К 50–летию советской власти фабрике вручено почетное Красное знамя крайкома КПСС, крайисполкома и крайсовпрофа. В ознаменование 100–летия со дня рождения В. И. Ленина фабрика награждена Почетной грамотой краевого комитета партии и крайисполкома.

За достижение высоких показателей в выполнении социалистических обязательств, предприятие не раз завоевывала призовые места в соревновании среди предприятий легкой промышленности.

Например, по итогам социалистического соревнования за III квартал 1971 г. постановлением президиума Хабаровского крайкома профсоюза рабочих текстильной и легкой промышленности от 21 октября 1971 г. первое место присудили «коллективу Биробиджанской трикотажной фабрики (директор Юдицкая Т. С., председатель фабкома Сафина) с вручением переходящего Красного знамени и первой денежной премией»[121].

ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 173. Л. 4. Постановление бюро Хабаровского крайкома КПСС и исполкома краевого Совета депутатов трудящихся от 1 июня 1967 г. № 371 «О занесении на Доску почета крайкома КПСС и крайисполкома имени 50–летия Октября в газете «Тихоокеанская звезда» бригады по пошиву верхнего трикотажа Биробиджанской трикотажной фабрики, возглавляемой мастером Приходько Е. И.».ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 173. Л. 4. Постановление бюро Хабаровского крайкома КПСС и исполкома краевого Совета депутатов трудящихся от 1 июня 1967 г. № 371 «О занесении на Доску почета крайкома КПСС и крайисполкома имени 50–летия Октября в газете «Тихоокеанская звезда» бригады по пошиву верхнего трикотажа Биробиджанской трикотажной фабрики, возглавляемой мастером Приходько Е. И.».

Большая группа рабочих, инженерно-технических работников награждена орденами и медалями Советского Союза, почетными грамотами, занесена на Доски почета.

Указом Президиума Верховного Совета СССР «О награждении орденами и медалями СССР рабочих и инженерно–технических работников предприятий и организаций Министерства легкой промышленности СССР» за успехи в выполнении и перевыполнении плана 1973 года и принятых социалистических обязательств были награждены следующие работники фабрики: «Орденом Трудового Красного Знамени – Восарева Любовь Афанасьевна, швея–мотористка, Литвин Брайна Гершовна, мастер; орденом «Знак Почета» – Ермолаева Валентина  Емельяновна, швея–мотористка, Шапиро Синай Борисович, помощник мастера; медалью «За трудовую доблесть» – Эстеркина Мария Лазаревна; медалью «За трудовое отличие» – Бурдакова Галина  Николаевна, вязальщица»[122].

В целом за период с 1966 по 1981 год было награждено работников фабрики правительственными наградами: орденом Ленина — 2 человека; орденом «Знак Почёта» — 10 человек; орденом Трудового Красного Знамени — 12 человек; орденом Трудовой Славы III степени — 7 человек; медалью «За трудовое отличие» — 10 человек; медалью «За трудовую доблесть» — 4 человека; медалью «За доблестный труд. В ознаменование 100–летия со дня рождения Владимира Ильича Ленина» — 86 человек; медалью «Ветеран труда» — 7 человек, знаком «Победитель социалистического соревнования» — 35 человек; знаком «Ударник 9–ой пятилетки» — 3 человека.

Многие рабочие «выросли» на фабрике и со знанием дела трудились на производстве по 15–20 лет. Назовем некоторых из них, начальник планового отдела — Лазарева Надежда Михайловна, главный механик — Иосевич Яков Маркович, начальник отдела труда и заработной платы — Маргулис Роза Иохимовна, старший инженер производственного отдела — Горелик Валентина Егоровна, начальник цеха — Шапиро Бетя Израйлевна, мастера — Шурман  Б. Х., Никитина А. И., Литвин Б .Г., Саханенко А. Х., Одинцова Г. Г. [123].

 

На работе люди становятся своими,

если каждый из них занимается своим делом.

Александр Борин

 

Не только своими фабричными заботами жили трикотажники. На фабрике велась разнообразная спортивно–массовая работа. В 1960 году была организованы волейбольная и лыжная команды[124].Спортсмены фабрики активно принимали участие в городских спортивных соревнованиях. И не раз занимали призовые места, например, в 1969 году команда фабрики заняла первые места по стрельбе и волейболу среди женщин, второе командное место — по легкой атлетике.

ГАЕАО. Ф. Р–505. Оп. 4. Д. 5. Л. 12. Награждение работников Биробиджанской трикотажной фабрики, участников соревнования. Б/Д.ГАЕАО. Ф. Р–505. Оп. 4. Д. 5. Л. 12. Награждение работников Биробиджанской трикотажной фабрики, участников соревнования. Б/Д.

Ежегодно проводились внутрифабричные спартакиады, весенние кроссы. Спортивная база постоянно пополнялась новым инвентарем, лыжами, коньками, палатками[125].

ГАЕАО. Ф Р–505. Оп. 4.Д. 5. Л. 8. Хор Биробиджанской трикотажной фабрики. Б/Д.ГАЕАО. Ф Р–505. Оп. 4.Д. 5. Л. 8. Хор Биробиджанской трикотажной фабрики. Б/Д.  ГАЕАО. Ф. Р–505. Оп. 4. Д. 5. Л. 8об. Танцевальная группа Биробиджанской трикотажной фабрики. Б/Д.ГАЕАО. Ф. Р–505. Оп. 4. Д. 5. Л. 8об. Танцевальная группа Биробиджанской трикотажной фабрики. Б/Д.  ГАЕАО. Ф. Р–505. Оп. 4. Д. 5. Л. 9об. Мужская вокальная группа Биробиджанской трикотажной фабрики. Б/Д.ГАЕАО. Ф. Р–505. Оп. 4. Д. 5. Л. 9об. Мужская вокальная группа Биробиджанской трикотажной фабрики. Б/Д.

Коллектив художественной самодеятельности фабрики: хор, вокальные и танцевальная группы не раз завоевывали первенство на городских смотрах художественной самодеятельности предприятий, учреждений, организаций и учебных заведений.

Для работников организовывались выезды за город, за грибами, на рыбалку, походы с ночевкой, экскурсии на Волочаевскую сопку, родственные предприятия — чулочно–трикотажную фабрику, текстильно–швейную, обувную[126].

Трикотажники являлись активными участниками трудовой и общественной жизни города и области.

Биробиджанские трикотажники по праву гордились своей фабрикой.


 

Список сокращенных слов

ВЦИК — Всероссийский центральный исполнительный комитет

ГК КПСС — городской комитет Коммунистический партии Советского Союза

ГОСТ — государственный стандарт

ЕАО ДВК — Еврейская автономная область Дальневосточного края

ИТР — инженерно–технические работники

КОМВУЗ — коммунистическое высшее учебное заведение

Нарком — народный комиссар

НКЛП — народный комиссариат легкой промышленности

НТС НКМП — научно–технический совет народного комиссариата местной промышленности

ОТК — отдел технического контроля

РСФСР — Российская Советская Федеративная Социалистическая Республика

ТЭЦ — тепловая электроцентраль

ФЗУ — фабрично–заводское училище

ЦК— центральный комитет

ЦПКТБлегпрома — центральное проектно–конструкторское и технологическое бюро легкой промышленности


 

[1]ГАЕАО. Ф. Р–75. Оп. 1. Д. 77. Л.27.

[2]ГАЕАО. Ф. Р–204 .Оп. 2. Д. 13. Л. 27.

[3]ГАЕАО. Ф.Р–204.Оп. 2.Д. 13. Л. 14.

[4]ГАЕАО. Ф. Р–204. Оп. 2. Д. 13. Л. 26.

[5]ГАЕАО. Ф. Р–75. Оп. 1. Д. 77. Л. 17.

[6]ГАЕАО. Ф. Р–204.Оп. 2.Д. 13. Л. 35.

[7]ГАЕАО. Ф. Р–75. Оп. 1. Д. 73. Л. 4об.

[8]ГАЕАО. Ф. Р–75. Оп. 1. Д. 103. Л. 5.

[9]ГАЕАО. Ф. Р–75. Оп. 1. Д. 103. Л. 11.

[10]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 1. Л. 1.

[11]ГАЕАО. Ф. П–1. Оп. 4. Д. 60. Л. 16.

[12]ГАЕАО. Ф. П–1. Оп. 4. Д. 60. Л. 58.

[13]ГАЕАО. Ф. П–1. Оп. 4. Д. 60. Л.51.

[14]ГАЕАО. Ф. П–1. Оп.4.Д.57.Л. 230.

[15]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 2. Л. 39.

[16]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 1. Л. 4.

[17]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 2. Л. 74.

[18]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 5. Л. 202.

[19]ГАЕАО. Ф. П–1. Оп. 3. Д. 63. Л. 119.

[20]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 7. Л.1. 

[21]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 172. Л. 27.

[22]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп.1. Д. 148.Л. 5.

[23]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп.1. Д. 148.Л. 6.

[24]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 81. Л. 3.

[25]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д.81. Л. 11.

[26]ГАЕАО. НСБ. Ордена на трудовых знаменах. История и трудовые портреты орденоносных коллективов. /ред. сост.  Л.А. Васильев. – Хабаровск: Книжное изд–во, 1973. — С. 354 — Инв. № 545.

[27]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 59. Л. 1.

[28]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 167. Л. 1.

[29]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 301. Л. 1.

[30]ГАЕАО. Ф. Р-498. Оп. 1. Д. 395. Л. 10.

[31]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 14. Л. 84.

[32]ГАЕАО. Ф. Р– 498. Оп. 1. Д. 172. Л. 23.

[33]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 177. Л. 70.

[34]ГАЕАО. Ф.Р–498. Оп. 1. Д. 1023. Л.2.

[35]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 1023. Л.15, 20.

[36]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп.1. Д. 1024. Л. 86.

[37]ГАЕАО. Ф. П–1. Оп. 1. Д. 1655. Л. 126, 127.

[38]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 76. Л. 1.

[39]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 184. Л. 193.

[40] ГАЕАО. Ф. Р–78. Оп. 3. Д. 11. Л. 56.

[41] ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 712. Л. 3.

[42] ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 408. Л. 12.

[43] ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 789. Л. 51.

[44] ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 218. Л. 2.

[45]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 15. Л. 22.

[46]ГАЕАО. Ф. П–1. Оп. 1. Д. 970. Л. Л. 57.

[47]ГАЕАО. Ф. Р-498. Оп. 1. Д. 289. Л. 5.

[48]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 289. Л. 3.

[49]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 641. Л. 18.

[50]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 900. Л. 2.

[51]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 289. Л. 11.

[52]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 289. Л. 1.

[53] ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 289. Л. 7.

[54] ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 283. Л. 21.

[55]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 637. Л. 1.

[56]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 734. Л. 1.

[57]ГАЕАО. Ф. Р-49. Оп. 1. Д. 564. Л. 10.

[58]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 395. Л. 7.

[59]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 489. Л. 2, 3, 3об.

[60]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 179. Л. 15.

[61]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 465. Л. 1, 3.

[62]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 564. Л. 18.

[63]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 564. Л. 14.

[64]ГАЕАО. Ф.Р–498. Оп.1. Д. 289. Л. 8, 10.

[65]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 5. Л. 275.

[66]ГАЕАО. Ф. П–1. Оп. 1. Д. 969. Л. 43.

[67]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 21. Л. Л. 59.

[68]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 25. Л. 25.

[69]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 33. Л. 39.

[70]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп.1. Д. 167. Л. 1.

[71]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 66. Л.1.

[72]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп.1. Д. 900. Л. 7.

[73]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 278. Л. 6.

[74]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 564. Л. 8.

[75]ГАЕАО.Ф. Р–498. Оп. 1. Д.465. Л. 36.

[76]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 698. Л. 2.

[77]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 564. Л.5.

[78]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 311. Л. 1.

[79]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 846. Л. 1.

[80]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 395. Л. 6.

[81]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 564. Л. 6.

[82]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 108. Л. 29.

[83]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 108. Л. 29.

[84]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 298. Л. 14.

[85]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 108. Л. 27.

[86]ГАЕАО. Ф. Р–498 .Оп. 1. Д. 308. Л. 7.

[87]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 20. Л. 19.

[88]ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1974. — 1 марта. – № 43. — Инв. № 85.

[89]ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1959. — 22 марта. – № 58. — Инв. № 29.

[90]ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1974. — 12 февраля. —.№ 30. —Инв. № 85.

[91]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 177. Л. 8.

[92]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 289. Л. 2.

[93]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д.465. Л. 24, 25.

[94]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп.1. Д.289. Л. 8, 10.

[95]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д.465. Л. 27.

[96]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп.1. Д.289. Л. 8, 10.

[97]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 500. Л. 1.

[98]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 500. Л. 13.

[99]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 741.Л. 11.

[100]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 741. Л. 6.

[101]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 741.Л. 7.

[102]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 564. Л. 11.

[103]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 13. Л. 424.

[104]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 13. Л. 144.

[105]ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда.— 1959. — 31 июля. — № 148. — Инв. № 27.

[106]ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. — 1959. — 19 сентября. — № 184. — Инв.№ 27.

[107]ГАЕАО. Ф. П–1. Оп. 1. Д. 969. Л. 54.

[108]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 376. Л. 2.

[109]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 376. Л. 1.

[110]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 637. Л. 2.

[111]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д.390. Л. 5, 6.

[112]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д.834. Л. 3.

[113]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 637. Л. 1.

[114]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 834. Л. 2, 3. 

[115]ГАЕАО. Ф. Р–49. Оп. 1. Д. 564. Л. 4.

[116]ГАЕАО. НСБ. Биробиджанская звезда. – 1974. - 30 января. - № 21. – Инв. № 85.

[117]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 894. Л. 15.

[118]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 39. Л. 9.

[119]ГАЕАО. Ф. Р– 498. Оп. 1. Д. 283. Л. 22.

[120]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 39. Л. 8.

[121]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 390. Л. 13.

[122]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 506а. Л. 10, 11, 12, 13.

[123]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 308. Л. 8.

[124]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп.1. Д. 148. Л. 12. 

[125]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 283. Л. 1, 7.

[126]ГАЕАО. Ф. Р–498. Оп. 1. Д. 177. Л. 15.

 

679000, ЕАО, г.Биробиджан,
пер.Ремонтный, д.9
© 2009-2018 ОГБУ "Госархив ЕАО"
Hosted by ЕАО.ru